笔趣阁 > 00后老板上岗,全网老板都哭了 > 第15章 牛马文化

第15章 牛马文化

    镜头没有拍摄到的地方。

    苏尘和江语彤正在吃早餐。

    之前关于苏尔优的企业文化,关于老板的部分,已经拍摄完毕了。

    到时候轮到苏尔优公司,只要把录播的部分放上去就行。

    此时的苏辰看着视频里的正新科技,有些不屑的撇了撇嘴。

    江语彤有些好奇。

    “你对于正新科技的企业文化不认同吗?”

    一听这话,苏尘都笑了。

    “认同?认同什么?”

    “如果说龙翔科技,是把人当骡子,当驴,不动就给你一鞭子,那正新科技就是把人当牛,当马!”

    “你可以看到,他们企业文化非常的积极向上,但不可否认的是什么?”

    “企业从老板到高层,由上而下,都在竭尽全力的压榨着下属的员工。”

    “无数人加班,哪怕是自愿加班,不可否认的是,他们也是每天加班到十一二点。”

    “这就好像是牛和马,拼命的工作,只因为主人家会给它上好的草料,还会让牛马产生一种遇见了伯乐的感觉,会有一种士为知己者死的冲动。”

    “但结果就是真的会死人的!”

    “另外,他们企业文化的最后一条是什么?”

    “适应这个时代!”

    “如果你不适应这个时代,那么抱歉,你就会被开除,会被踢出局!这就是他们企业文化的核心!”

    伴随着苏尘的讲解,江语彤露出了恍然大悟的神情。

    她看向苏尘的眼神,也满是佩服。

    “苏老板,你一眼就看得这么深?”

    苏尘耸了耸肩。

    “所以我是老板啊?”

    他拿起餐巾纸擦了擦嘴,一副浑不在意的模样。

    “纵观正新科技整个的企业文化,说的都是以人为本,把个人放在了首要位置上。”

    “但是!正新科技的老板,王国邦,他在什么位置呢?”

    “他就像是高高在上的王,每个员工都是他的臣子,他用一种很新的方式在愚化自己的员工,好让这些员工听话,便于管理和压榨!”

    “这种人,就是真正的资本家!”

    伴随着苏尘的解释,江语彤也连连点头。

    而网络上,看出这一点的,不止苏尘一个人。

    一些正新科技的死对头公司,更是将和苏尘意思差不多的评论直接发了出来。

    结果就是,网友不买账!

    无数网友对着人家破口大骂,竭力的维护正新科技,他们认为,正新科技才是真正的好企业!

    评论更是让苏辰捧腹!

    “不适应时代,本来就要被淘汰,为什么还要拿出来说事呢?”

    “对啊,我是老板,我也希望有价值的员工,你不能创造价值,当然会被开除掉啊!”

    “你们就是看不得正新科技好!”

    看到这样的评论,苏尘就忍不住想要笑。

    江语彤都皱着眉头。

    “苏老板,这有什么好笑的吗?”

    苏尘微微点头。

    “当然好笑啊!”

    “你看这些评论,像不像是一群奴隶,竭尽全力的维护奴隶主的地位?”

    “明明有人想要提醒他们,他们可以反抗,可以自己当家做主,但是这群奴隶却不认同,反而觉得自己当奴隶当得很光荣?”

    “别的不说,我们来看看这个,不适应时代本来就要被淘汰,还有我是老板,我也希望有价值的员工,这两条。”

    “随便拿一条出来,你仔细想想,这个适应时代,是谁说了算,怎么才叫适应时代?”

    “这个定义的权利在王国邦王老板的手里!”

    “我举个例子你就明白了。”

    “我在外面花钱学会了某个技能,然后因为我会这个技能,被正新科技录取了,成为了一个打工仔,这个时候,王国邦派遣一个学徒让他跟我学习这个技能,你会怎么做?”

    面对苏尘的提问,江语彤一愣,随后眼睛瞪大!

    她顿悟了!

    她明白了!

    原来正新科技玩的手段这么高!

    苏尘也淡淡的笑着。

    “看样子,你想明白了?”

    “你要是教会了徒弟,我改天就把你辞退了,告诉你,你不适应这个时代,你对我没有价值了!”

    “原因是什么?是因为有人可以替代你,给我产生更多的利益!”

    “你要是不教徒弟,我还是可以辞退你,重新找一个愿意教徒弟的人,甚至我可以把这一条写在招聘要求里面。”

    “你不愿意教,你还是不适应时代,现在是互联网的时代,是科技的时代,技能要拿出来共享,你藏着掖着的样子,就是不适应时代。”

    “所以说,我怎么解释都可以,难道不是吗?”

    江语彤深吸一口气,看向了网络上那些喷子,一时间只觉得头脑清醒。

    她忍不住担忧的看向了苏尘。

    “苏老板,话是这么说没错,但是面对这些被蒙蔽的人,苏尔优公司又要怎么办呢?”

    苏尘两手一拍。

    “我会简简单单的将它们的遮羞布全都扯下来,告诉他们,什么才是一个企业,真正应该有的文化!”

    此话一出,江语彤都愣了一下。

    苏尘,真的这么自信吗?

    与此同时。

    正新科技的企业文化告一段落了。

    当苏辰和江语彤回到办公室的时候,早上的录播也被播放了出来。

    “关于苏尔优的企业文化,苏老板有没有要给我们介绍的呢?”

    江语彤的提问,将无数的网友从狂热中拉了回来。

    苏尘面对镜头,神情自若。

    “我们公司的企业文化很简单。”

    “为了你自己工作,当老大还是当奴才,都是你自己决定!”

    听到这句话,无数的网友都愣住了。

    这是什么企业文化?

    什么叫做为了自己工作?

    什么又叫做,当老大还是当奴才,都是自己决定?

    他们来做员工,不都是过来当奴才的吗?

    网友的不解,也是江语彤的不解。

    苏尘反倒是一脸的平静。

    当江语彤详细询问起来,苏尘也给出了解释。

    “在我们公司,从上到下,每个员工,都和绩效挂钩。”

    “准确的说,产品卖得好,大家赚得多!”

    “如果说,我这些话有些虚,那我就拿实际的东西来说话。”

    “去年,我们公司的净利润是两千万。”

    “这两千万作为奖金,全都发给了公司的每一个人,就连我本人,也只拿了五十万的奖金!”

    此话一出,全网炸锅!

    所有人都明白了苏尘的意思!

    在苏尔优,没有所谓的员工和老板,所有的员工,都是老板!

    因为他们赚的每一分钱,产生的每一点效益,都会回到自己的手里!

    但是,这怎么可能?

    真的有老板这么大方?