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第二十章 名存实亡

    在下班之前,张俊开了一场会议,成立了中文电子打字机和BB机开发小组。

    王辑志和求伯军都被安排到了中文电子打字机开发小组,王辑志担任开发小组副组长,组长则是由赵烨自己担任。

    赵烨同时还是BB机开发小组的组长,副组长是一个叫做胡浦泽的中年男子。

    早在项目立项之前,赵烨就把准备工作做好了,需要研究哪些东西都一一列了出来,让众人各自领取自己的任务,各司其职。

    “大家都清楚自己的任务了吗?”会议结束之前,赵烨问。

    “清楚了!”众人点头。

    赵烨点点头,说一句散会。

    王辑志犹豫了一下,走到了赵烨的身边,随后开口道:“老板,我想向你推荐一个人?”

    赵烨闻言一愣,不由问道:“哦,他是你的什么人?”

    “我的一个好朋友。”

    “行,没问题,你要推荐的人叫什么名字?之前是干什么的?”

    王辑志是一个天才,俗话说“物以类别,人以群居”,“龙不与蛇居”,能跟王辑志做好朋友的人肯定也不一般。

    赵烨还是蛮期待的。

    王辑志这时说道:“他叫王安时,是航天502所供销处的处长。”

    王安时!!!

    赵烨一听这名字,顿时一惊。

    四通公司大名鼎鼎的经营之神,在前世那可是赫赫有名的。

    等等,前世四通公司的总工程师王辑志加入了想象力科技公司,要是把王安时也弄来,那么四通公司还剩下什么???

    赵烨顿时忍不住在心里笑了起来。

    他旋即对王辑志,道:“能够在航天502所供销处担任处长,说明他是个人才。只要是人才,我们想象力科技公司都要!你告诉他,就说我非常欢迎他加入我们的公司!”

    王辑志闻言一喜,不过他想到自己的好友已经好几天没有给自己答复,登时苦笑起来。

    “老板,我之前跟王安时说了一下,邀请他加入想象力科技公司,他当时说,他会考虑一下。然而几天过去了,他还没有答复我……不过,他确实有真才实学,不然我也不会特地向老板你推荐他了。”王辑志解释道。

    “我信你,所以也信王安时是一个难得的人才!”赵烨含笑说道,“古有刘备三顾茅庐,那我今天就学学古人,你知道王安时的家在哪里吗?我们现在就去拜访他!”

    王辑志听完这番话,突然间竟有一种莫名的感动。

    俗话说“士为知己者死”。

    老板如此信任自己,我王辑志无以为报,只能……努力工作,报答老板。

    不过,王辑志也没想到赵烨会这么急迫,现在就去王安时的家。

    这大概就是“求贤若渴”吧。

    王辑志心想,老板的成功果然绝非侥幸,有这样的老板,想象力科技公司未来前途一片光明,肯定可以做大做强,再创辉煌!

    ……

    王安时今天回来的比平时要晚一点,四通公司的万老板又找他聊天,话里话外都希望他能加入四通公司。

    刚一回到家,王安时突然一愣。

    家里来客人了!

    王辑志跟一个陌生年轻人坐在家里的沙发上喝茶。

    “老王,你终于回来了,王辑志和他朋友在家里等你老半天了。”妻子马小如开口道。

    王辑志这时连忙起身,面带笑容,给王安时介绍起赵烨。

    “老王,你可回来了!我给你介绍一个人,这位就是我现在的老板,想象力科技公司的创始人——赵烨!!!”

    话音一落,王安时顿时惊讶不已,报纸上只有赵烨的侧脸,自己刚刚没认出来,可是他怎么会到我家里来呢?

    这时,不等王安时说话,赵烨走上前,伸出右手打招呼道:“你好,王安时先生,我是赵烨!”

    “哦哦哦,你好,赵老板!”王安时见状,赶忙握手。

    王辑志道:“大家都先坐下来聊吧,老王,上次我跟你说的事情,你考虑的怎么样了。今天,老板他求贤若渴,登门拜访,可见对你有多么的重视!”

    王安时闻言,也不免有些感动。

    赵烨这时说道:“想象力科技公司百废待兴,急需像王先生这样的英才加入,你的工作经历恰好是我所需要的,你若是能来想象力科技公司,我可以让你担任市场市场部经理,制定市场营销战略和实施计划,帮助公司开拓全国市场!”

    顿了顿,赵烨补充道,“工资每个月1000元,年底还有奖金,少说也是一万块钱起步,上不封顶,看你的表现。”

    话音一落,王安时夫妇以及王辑志皆目瞪口呆。

    1000元的月薪,年底至少1万块钱奖金?

    这待遇比在国企好到天上去了。

    王辑志其实更为惊讶,他的月薪才500块钱,王安时都是他的两倍了。

    赵烨看了看王辑志,解释道:“你们技术员的收入其实主要靠项目奖金,总体算下来,年收入一点也不比王安时先生少!”

    “老板大气,迄今我还没见过像你这么大方的老板!”王辑志忍不住叹道。

    赵烨闻言,不由笑了笑。

    那是你们没见互联网的高级人才,没有股权激励计划,员工跳槽那是再正常不过的了。

    我现在也就是多给点工资和奖金,就把你们的工作积极性调动起来了,话说回来,月薪500块钱和1000块钱高吗,我自己都有点不好意思……

    兴许到了90年代,他们可能就会有,想要跳槽离开的想法。到时,股权激励计划就该必须启动了,留住人才是企业发展的关键。

    赵烨暗道,默默给自己提了个醒。

    此刻,面对赵烨的橄榄枝,或者说“糖衣炮弹”,王安时扛不住了,就算他扛住了,他老婆也扛不住。

    这不,王安时的老婆频频对他使脸色,叫他快点答应下来。

    王安时这时心中暗道:“唉,万老板,我只能对不起你了,赵烨给的实在是太多了……”

    “赵老板如此重视我王安时,我王安时感激涕零,从今以后,我就是你手下的兵了!”王安时一脸郑重道。

    赵烨闻言一喜,伸出右手道:“我代表想象力科技公司欢迎王安时先生的加入!!!”

    “能加入想象力科技公司是我的荣幸!!!”王安时立即握手说道。

    事情一谈妥,皆大欢喜。

    随后就聊的非常开心,在王安时家里吃完晚饭,赵烨和王辑志才告辞离去。

    第二天,王安时去单位递交了辞职信,不过他要花一周左右的时间来完成交接工作,才能到想象力科技公司上班。

    几天过后,四通公司注册成功,但名存实亡!!!