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第六十六章 郑总要对男女对立说不?

    回去的路上,白小鹿好奇地拿起男友的太阳镜,“什么时候买的,我怎么没见过?”

    “熊哥送的,互联互通的a轮融资,斜坡资本不是拿不到钱吗?别人送他一副太阳镜,他拿来借花献佛。”

    “这应该不便宜吧?”白小鹿戴着太阳镜,觉得戴着挺好看,坐在副驾驶上美滋滋拍个照。

    “不太清楚,好像是迈巴赫的外交官系列,6万美金一副?”郑文桐想了想。

    “我去”,白小鹿连忙把墨镜摘下来,放在保时捷的车门储物格里,“有没有搞错,一副太阳镜都要四十多万?算了,累觉不爱了。”

    “听熊晓歌说,这款太阳镜刚上市没多久,迈巴赫以前是做豪华汽车的。这款太阳镜的镜架都是18k金,手工制作而成,镶嵌了147颗钻石,所以贵点也很正常。”

    “那你东西不要随便放啊,万一磕了碰了怎么办?”白小鹿抱怨男友。

    “小傻瓜,再贵的东西也是拿来用的。只有你们问我这款太阳镜那儿来的,我说熊哥送的,才能展现他人情送的到位。”

    “好了,好了,你们有钱人真的是一百个花花肠子。不过说真的,你今天给我讲戏,我学得特别快。”

    “我爸开始还质疑你,说你一个计算机专业的毕业生,怎么能涉足股权投资和证券投资呢?”

    “结果你用成绩证明了自己,我妈在家里现在都是你的粉丝了。”

    “那是,丈母娘看女婿,越看越喜欢。像我这么优秀的女婿,肯定是人见人爱。”

    “呸呸呸,我可没答应嫁给你,少臭美。那我以后演戏时要是卡住了,你得抽时间帮我讲戏。”

    “讲讲讲,自家媳妇儿,哪有不帮的道理。对了,我下周会去趟横店,跟侯宏亮谈入股正午阳光的事情,你要不要一起过去玩一趟?”

    “我不去,我还得上课。而且你们过去是谈正事,我跟着反而不太好。”

    白小鹿很懂事,她现在是郑文桐的女朋友,而且准备入行当演员。

    如果投资方带着女朋友一起谈入股合作,会显得非常不专业,而且可能会影响到最终谈判结果。

    5月25日,浦海互联互通信息科技有限公司完成a轮融资,海通开元和金星创投家参与a轮融资。

    海通开元出资1000万,金星创投出资1500万,浦海互联互通信息科技有限公司a轮估值为5亿人民币。

    按照郑文桐和熊晓歌的约定,熊晓歌将5%的股权转让给这两家公司,并且在b轮融资前,会用2500万从斜坡资本重新买入5%的浦海互联互通信息科技有限公司的股份。

    按照约定,斜坡资本给章易兑现了1%的股权,如果按照a轮估值来算,章易身家也妥妥超过了500万。

    办公室里,许茹和郑文桐聊着公司里的八卦。

    “章易刚进公司那会儿,其实还喜欢过姜楠,对她表达过好感,还邀请过她一起看跨年烟花。”

    “不过貌似姜楠不太喜欢it男,于是就回绝了。结果得知公司给章经理兑现的股权价值500万以后,姜楠貌似又有点后悔。”

    “可是章经理现在已经有女朋友了,两个人已经同居了。”许茹的消息源特别广泛,不过口风又很紧,在其他人面前从不提前透露郑文桐的决定。

    “哦?章易下手够快的,当时区领导过来参观,我感觉就有点不对劲,终究是肥水不流外人田。”

    郭雨欣虽然个子小巧,不过脸型很精致,又有渝都妹纸的白嫩皮肤,还有一手好厨艺,每天中午带饭,有这么一位贤内助,章易好福气。

    “两人同居是郭雨欣提出来的,她一进公司就认定章经理是潜力股,主动倒追他。‘这男追女,隔重山,女追男,隔重纱。’所以很多时候,姻缘真的天注定。”

    “这主要还是男女择偶观不同,男女在婚恋市场的择偶条件不一样,男人可以主动向下兼容,找个经济条件、教育程度或者外貌方面不如自己的女性。”

    “他们在遇到条件比自己好很多的女生,第一反应是这个女生他配不上,于是转身寻找其他的女性。可是如果一个女生遇到一个条件特别好的男生,长得帅、又有钱、还专一,她的第一反应是这个男生好适合我,在她们眼里就没有门当户对的这个概念。”

    “资本市场在有意捧杀女性,只要是让他们不开心的男人,都是患有直男癌。”

    “国内大多数普通家庭出身的男人,压根就配不上她们;天生丽质的女人必须要维持体面精致的生活,漂亮女人就要花钱;谈恋爱的过程中出现任何问题,都是男方的天真和幼稚导致的。”

    “甚至一些媒体在煽风点火,刻意挑拨男女性别对立,说男人明明那么普通,却那么自信。”

    郑文桐对杨笠没有偏见,她一边利用男女对立来制造热点话题,一边对老板李诞又刻意讨好。郑文桐觉得他下半年得提前把《脱口秀大会》打造出来,起码让这种制造男女对立的话题没有生存土壤。

    “这种极端女权主义发展到最后,我们国内就会像日韩一样,女人会迅速被这种女权主义反噬。”

    “比如某公司老板为了给员工谋福利,允许有娃的员工将孩子带到公司来,安排在会议室,请阿姨和老师照看,员工每天缴纳20元伙食费。”

    “结果某位未婚女员工不乐意了,认为会议室被占用,影响到她休息,于是举办公司非法托幼。老板一生气,直接取消员工所有福利,从此不再招聘未婚女员工。”

    许茹作为已婚妈妈,听得瞠目结舌,“这个女员工是不是脑子有病?”

    “这就是中了极端女权的毒,估计她还振振有词,认为自己只是在捍卫她的个人权力。问题是,谁规定公司会议室可以让员工睡觉了?就因为她以前在那里午睡,就不让别人小朋友占用会议室?”

    “己所不欲,勿施于人,这种没有同理心的员工要不得,也不符合斜坡资本的价值观。以后要是不小心录用了这种员工,发现一个,开除一个,劳动赔偿也要解约。”

    “这就是郑总准备入股小红书的原因?因为小红书上的女性用户远远高于男性用户,想改变这种通过男女对立来吸引流量的做法?”

    “girls    help    girls,女性互助没问题。但是有些人非常歹毒,他们在向女性灌输一个概念,only    girls    help    girls.只有女人能帮女人,完美剔除男性,这种导向就会引起男性和女性的割裂。当然,这也是老美的套路,不遗余力地从内部分裂我们。”

    许茹表示认同,“确实,要是我和老公闹点矛盾。我的闺蜜就是劝分不劝和,说什么没必要为了孩子委屈自己,人生路还长,下一个可能会遇到更好的。”

    “男人就不一样了,我们死党之间一般都是劝和不劝分,都是让兄弟们大度点,给女人道个歉,先哄哄她。男人是因为爱你,才愿意把你当女神宠着,你不能觉得自己高人一等,让地球人围着你转。”

    “所以这就是你春节后疏远姜楠的原因?”作为郑文桐的身边人,许茹能感受到老板对每个员工的真实态度。

    “姜楠想找一个条件好的男朋友没有错,可是春节前,她不该在我有女朋友的情况下,对我表达好感。”

    许茹见怪不怪,“这有什么,琼瑶还不是小三上位,所以才会写出那么多痴男怨女、三观不正的苦情戏,邓文迪知三当三,可是妥妥的人生赢家。”

    “听听,当你们称赞邓文迪是人生赢家的时候,其实已经在物化女性了。”郑文桐不赞同。

    “女人通常希望男人具备三样能力,忠诚、有钱、腰好。可是残酷的现实是上帝只允许男人有其中的两项。”

    “男人如果忠诚又有钱,可能腰不好;男人忠诚腰又好,绝对又没钱;男人如果有钱腰又好,百分百是个花心大萝卜。”

    “好了,不要一杆子打翻船上所有人,你先准备一下资料,明天陪我去横店出趟差,侯宏亮、孔笙、李雪这铁三角刚好都在横店,我们过去找他们谈一谈,早点把事情落实好!”